groepsleerkracht

FTE:

Salarisschaal:

Vacature: enthousiaste en pedagogisch vaardige leerkracht (fulltime, vast)
Wil jij werken op een kleinschalige, professionele, gezellige school die de zaken goed op orde heeft? Heb jij net als wij een passie voor de ontwikkeling van talenten van iedere individuele leerling? Dan zoeken we jou!
Voor elk kind geldt dat het zich het best ontwikkelt en het best presteert in een uitnodigende, vertrouwde en veilige leeromgeving. Ben jij in staat om kinderen met verschillende uitdagingen en achtergronden liefdevol en toch duidelijk te begeleiden? Dan is deze functie wat voor jou! Het Kofschip is op zoek naar een enthousiaste en pedagogisch sterke leerkracht voor groep 4.  
In deze functie werk je 4 of 5 dagen per week en start je samen met een LIO-er, waardoor je veel ruimte hebt om goed in de school en de groep te groeien.
Wij zijn een team in ontwikkeling die steeds kijkt naar wat er nog beter kan. Met energie en enthousiasme bouwen we samen aan visie en onderwijsvernieuwingen. We zoeken iemand die zich hierin herkent en mee wil bouwen. Het is belangrijk dat je stevig in je schoenen staat en initiatieven kan tonen om mee te werken aan het best mogelijke onderwijs voor de kinderen op Het Kofschip. Digitalisering is daarbij een speerpunt, het is daarom belangrijk dat je ICT vaardig bent.
 

Wat vragen we?

• Je start bij voorkeur na de herfstvakantie, inwerken vooraf in overleg.
• Je hebt een PABO diploma.
• Je hebt oog voor de individuele behoeften van de leerlingen, ieder kind is anders.
• Je bent liefdevol, duidelijk en rustig in je pedagogische aanpak.
• Je hebt een flexibele instelling en kunt omgaan met veranderingen.
• Je vindt het leuk om ook eens met de groep mee te gaan of een ander leerjaar te proberen.
• Je hebt een open houding, je “ziet” zelf werk en je bent ICT-vaardig.

Wat bieden we?

• Een tijdelijk contract met intentie voor onbepaalde tijd.
• Een leuke afwisselende baan van 32-40 uur per week op een kleine, gezellige school in een team waarin werkplezier zichtbaar is.
• Werkdagen en tijden in overleg.
• Een inspirerende werkomgeving waarbij verbinding met de omgeving van belang is.
• Eigentijdse leermiddelen en innovatieve didactische aanpak.
• Lessen geven volgens het EDI-model en verwerkingen via SNAPPET.
• Thematische lessen via Blink.
• Uitstekende onderlinge samenwerking en gezamenlijk verantwoordelijk.
• Extra ondersteuning en specialisten in de school aanwezig.
• Begeleiding en mogelijkheden tot professionalisering.
• Een school met ruime mogelijkheden in de samenwerking met externe partners.

Over deze werkgever
Wie zijn wij:
Wij zijn een kleinschalige, persoonlijke dorpsschool in Ouderkerk aan de Amstel en geven les aan ongeveer 200 leerlingen, waarvan elke groep uit maximaal 28 leerlingen bestaat. We hebben zowel oog voor de cognitieve ontwikkeling van kinderen, als voor persoonlijke ontwikkeling en een goede voorbereiding op de toekomst. Ons hechte en deskundige team wordt ondersteund door vele betrokken ouders. Wij houden van transparantie en vertrouwen, en stimuleren kinderen en onszelf om verantwoordelijkheid te nemen voor jezelf en de omgeving. We gaan uit van elkaars individuele talenten, kwaliteiten en capaciteiten en willen daarvan leren. We zoeken ruimte en flexibiliteit binnen duidelijke grenzen en leren met het hoofd en lichaam. 

Werken bij Onderwijsgroep Amstelland
Onze onderwijsgroep bestaat uit twaalf scholen voor bijzonder onderwijs waaronder een International school in Amstelveen en Ouderkerk aan de Amstel.  De scholen hebben elk hun eigen karakter, maar delen dezelfde kernwaarden: Vertrouwen, Verbondenheid, Ontmoeten, Gedrevenheid en Aandacht. We hebben oog voor iedere leerling en willen de leerling méér brengen dan kennis alleen. Dat is voor ons: onderwijs met een hart. Deel jij deze visie? Dan maken we graag kennis! 
 
Werken bij Onderwijsgroep Amstelland biedt veel mogelijkheden.
Binnen de verschillende scholen is er altijd wel een school te vinden die qua werksfeer en cultuur bij een medewerker past. Onderwijsgroep Amstelland blijft op zoek naar nieuwe collega's met een (bijna) afgeronde PABO opleiding. Ook voor tijdelijk werk is het interessant om nader kennis te maken met een van de scholen.We hebben onze eigen AmstelAcademie, er is ruimte voor eigen inbreng en we waarderen diversiteit. Het maakt niet uit waar je geboren bent of van wie je houdt, we willen een afspiegeling zijn van onze samenleving.  

Nieuwe medewerkers binnen de scholen mogen rekenen op goede introductie en begeleiding (o.a. video interactie begeleiding) gedurende de beginperiode. In een gezamenlijk plan worden de afspraken vastgelegd om de nieuwe medewerker zich zo snel thuis te voelen in de nieuwe werkkring.