Kwaliteitsadviseur Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,6 – 0,8

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Stichting Passend Primair Onderwijs Haaglanden
Johanna Westerdijkplein 1
2521 EN Den Haag

Samen met de 27 schoolbesturen en hun 200 scholen in Den Haag, Leidschendam-Voorburg en Rijswijk hebben wij als het Samenwerkingsverband Stichting Passend Primair Onderwijs (SPPOH) de opdracht om passend onderwijs vorm te geven voor alle leerlingen in Haaglanden. Met elkaar vormen wij het samenwerkingsverband waarin we niet alleen met elkaar samenwerken, maar ook met andere partijen die we nodig hebben voor de realisatie van inclusiever onderwijs, zoals jeugdhulp en maatschappelijk werk. Samen verzorgen we passend en zo inclusief mogelijk onderwijs voor leerlingen in Haaglanden. Passend betekent voor ons: regulier als het kan (zo nodig met extra ondersteuning) en speciaal als het moet. Bij het SPPOH werken circa 40 medewerkers.
 
Wij voeren onze opdracht uit onder steeds veranderende omstandigheden o.a. door wijzigingen in het landelijke beleid. Zo betekent de ontwikkeling naar inclusiever onderwijs in de komende jaren inhoudelijk een behoorlijke wijziging in onze opdracht. Dat heeft ook gevolgen voor de inrichting en werkwijze van SPPPOH. Een kwaliteitscyclus en doorontwikkeling van de kwaliteitscultuur is daarbij onmisbaar. In dat kader zoeken wij een enthousiaste kwaliteitsadviseur
 
Wat ga je doen?

• Als kwaliteitsadviseur ontwikkel je de kwaliteitszorg en ondersteun je bij de ontwikkeling en uitvoering van het systeem van kwaliteitszorg;
• je signaleert en analyseert maatschappelijke en interne ontwikkelingen, veranderende wetgeving en ontwikkelingen op het gebied van kwaliteitszorgstelsels;
• je vertaalt deze naar consequenties hiervan voor SPPOH, onder meer in beleidsnotities, -plannen en -adviezen;
• je legt de verbanden tussen de kwaliteitszorg(stelsels) en de overige (management) processen en stelt naar aanleiding daarvan informatieoverzichten op;
• je stimuleert kwaliteitsgericht denken binnen SPPOH en levert een bijdrage aan de implementatie van methoden, technieken en procedures ten behoeve van het systeem van kwaliteitszorg;
• je ontwerpt, bewaakt en evalueert procedures en planningen op het gebied van kwaliteitszorg;
• je monitort en onderhoudt het kwaliteitszorgsysteem en signaleert knelpunten bij de uitvoering van het systeem van kwaliteitszorg;
• je en doet voorstellen om het instrumentarium te verbeteren dan wel verder te ontwikkelen;
• je neemt (als voorzitter) deel aan in- en externe overleggen en projecten op het gebied van kwaliteitszorg.
• je levert een functionele bijdrage aan rapportages, zoals zelfevaluaties, jaarrapportages, beleidsstukken, zowel mondeling als schriftelijk;
• je initieert onderzoeken/audits op het gebied van kwaliteitszorg en/of voert deze (mede) uit;
• je draagt bij aan een adequate informatievoorziening over het systeem van kwaliteitszorg binnen de bredere context van het samenwerkingsverband.

Wat vragen wij van jou?

• Je hebt een diploma op hoger onderwijsniveau, aangevuld met een relevante opleiding;
• je hebt aantoonbare kennis en ervaring op het gebied van kwaliteitsmanagement en -systemen (en evt. van proces-, risico- of verandermanagement);
• je hebt affiniteit met (primair) onderwijs;
• je bent minimaal 3 dagen per week beschikbaar;
• als collega ben je doelgericht, geduldig, flexibel en een echte teamspeler;
• je pakt zelf de regie bij je werkzaamheden en zoekt graag iets zelf uit, maar weet je ook wanneer je je collega’s inschakelt;
• je vindt het vanzelfsprekend om aan je eigen professionele ontwikkeling te werken.

 Wat bieden wij?
Wij bieden je een uitdagende en afwisselende onderwijsbaan in een kleine, professionele organisatie met leuke collega´s, waarin je echt het verschil kunt maken.

We kennen een zeer ruime vakantieregeling van ca. 11 weken per schooljaar op basis van een voltijds dienstverband per volledig jaar. Daarnaast krijg je 8% vakantietoeslag, een 13e maand, een jaarlijkse extra eindejaarsuitkering uitkering van € 302,50 en een reiskostenvergoeding. Wij zijn aangesloten bij het ABP en hebben een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering (IPAP van Loyalis) afgesloten. Je hebt ook een individueel budget voor duurzame inzetbaarheid van minimaal 40 uren per schooljaar. Reiskosten en vakbondscontributie zijn daarbij nog jaarlijks fiscaal uit te ruilen. Ook bieden we je veel ruimte voor persoonlijke groei en ambitie.
 

Over deze werkgever
Het samenwerkingsverband Stichting Passend Primair Onderwijs Haaglanden werkt voor ongeveer 56.000 leerlingen op bijna 200 scholen van 27 schoolbesturen binnen de gemeenten Den Haag, Rijswijk en Leidschendam-Voorburg. De schoolbesturen stimuleren en ondersteunen hun scholen in het realiseren van goed (passend) onderwijs en het actief betrekkenvan ouders hierbij. Actieve samenwerking in de tien (samen)werkgebieden is hier een essentieel onderdeel van. Schooldirecteuren en intern begeleiders werken goed samen om voor elke leerling de meest passende onderwijsplek te organiseren. Zo krijgen alle leerlingen in ons samenwerkingsverband het meest passende onderwijs.

Voor verreweg de meeste leerlingen volstaat de basisondersteuning, de ondersteuning die elke basisschool kan bieden. Voor een beperkte groep leerlingen volstaat de basisondersteuning niet. Voor die leerlingen zijn arrangementen voor kortere of langere tijd beschikbaar.

Basisscholen voeren zelf de regie in het definiëren, laten uitvoeren en evalueren van arrangementen. Het samenwerkingsverband draagt zorg voor de bekostiging en de monitoring. Als via een arrangement geen oplossing geboden kan worden voor een leerling, kan de school een toelaatbaarheidsverklaring (TLV) voor het SBO of SO aanvragen. TLV’s worden in nauwe samenwerking met de basisschool en ouders door het samenwerkingsverband afgegeven.

Elke school voor primair onderwijs binnen de drie gemeentes heeft de beschikking over een adviseur die vanuit het samenwerkingsverband adviseert bij het realiseren van Passend Onderwijs.