Groepsleerkracht
Leerkracht middenbouw LC Tijdelijk met uitzicht op vast
FTE: 0.2 – 1.0
Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast
- Je hebt een pabo-diploma.
- Het is geen geheim dat je van lesgeven houdt.
- Met jouw invoelingsvermogen en sociale vaardigheden ben je een fijne leerkracht en collega.
- Ervaring met de doelgroep moeilijk lerend is een pre.
- Je hebt een brede of gespecialiseerde kennis op pedagogisch/didactisch terrein.
- Met jouw communicatieve vaardigheden ben je voor iedereen toegankelijk.
- We bieden je een dienstverband van 0,6 tot 1,0 (in overleg) aan.
- Jouw opleiding, kennis en ervaring bepalen je salaris. Deze functie is ingeschaald in LC.
- Je krijgt een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Per jaar heb je recht op ruim 10 weken aan verlofuren, om precies te zijn 428 uur op basis van 40 uur.
- Je bouwt pensioen op via het pensioenfonds ABP.
- Per jaar 2 administratiedagen waarvoor je wordt uitgeroosterd van je groep (afhankelijk van WTF)
- En natuurlijk bieden wij je een gezellig team met een gezonde dosis humor en relativeringsvermogen waarin je met elkaar leert om het onderwijs te verbeteren.
- Je werkt opbrengstgericht en biedt onderwijs op meerdere niveaus binnen een groep;
- Jij gaat een professionele relatie aan met de leerling, ouders en collega’s;
- Je kan sturing geven aan een team collega’s.
Nieuwsgierig geworden? Als Leerkracht wil je aan de slag bij SBO Kindcentrum IJsselmonde omdat er naast fijne collega’s en leerlingen nog veel meer voor je klaarstaat:
Op SBO Kindcentrum IJsselmonde zijn de groepen kleiner; ongeveer vijftien leerlingen per groep. Hierdoor heb jij meer tijd voor het kind. We sluiten aan bij het ontwikkelingsniveau van het kind en stellen vandaaruit hoge doelen. We laten ze weer succes ervaren en zien daarmee het plezier om te leren en hun motivatie toenemen.
Onze leerlingen leren vooral door te doen. Zo leren ze door bewegend leren op het plein, lessen te volgen in het voedselbos of de moestuin. Ook aan het verzorgen van de dieren worden doelen gekoppeld.
Kan jij goed aansluiten bij het niveau van een leerlingen, lessen ontwerpen naar handelend leren en zicht houden op de ontwikkeling van de leerlingen dan zoeken wij jou als nieuwe collega.
Nieuwsgierig? Heb je vragen? Bel onze Directeur Melissa Otten, bereikbaar via 0682048822, of melissa.damme@stichtingboor.nl.
De vacture is voor de middenbouw, groep 4, 5 of 6 dit is bespreekbaar.
Onze leerlingen vertellen graag over de school: https://www.linkedin.com/posts/sbo-kindcentrum-ijsselmonde_aan-de-slag-op-een-school-waar-je-%C3%A9cht-het-activity-7046101163124871168-XcLj?utm_source=share&utm_medium=member_android
Als je als Leerkracht op SBO Kindcentrum IJsselmonde aan de slag gaat, kom je in een gezellig en enthousiast team. Humor en relativeringsvermogen vinden we belangrijk. Onze leerlingen vinden we geweldig. We hebben oog voor talentontwikkeling van onze leerlingen én voor onszelf. Dus laten jouw lessen onze leerlingen elke dag meer groeien en bloeien? Dan gaan we graag met je in gesprek.
Over deze werkgever
In totaal heeft BOOR zo'n 75 openbare scholen in het (speciaal) basisonderwijs, het (voortgezet) speciaal onderwijs en het voortgezet onderwijs in Rotterdam en omgeving. Iedere school heeft zijn eigen profiel en karakter. Dit betekent dat wij voor ieder kind een passende school hebben. Wij vergroten de kansen van onze leerlingen in Rotterdam en omgeving. Dit doen wij door niet alleen te focussen op maximale onderwijsresultaten, maar ook door de talenten van de kinderen in de meest brede zin te ontwikkelen. Een stevige basiskennis van taal en rekenen en goede sociale vaardigheden zijn hierbij onmisbaar. De fundamentele rechten en plichten van kinderen nemen bij ons een bijzondere plaats in en met name het Verdrag inzake de rechten van het kind. Kinderen hebben recht op een zorgzame samenleving die naar ze om kijkt, voor ze zorgt en optimale kansen biedt. Kinderen hebben naast deze rechten ook plichten. Bij ons betekent dit dat zij medeverantwoordelijk zijn voor hun leerproces. Op basis van de identiteit en kernwaarden stelt BOOR grenzen aan gedrag van leerlingen en hun ouders. Wij leren onze leerlingen om betrokken te zijn bij de wereld om hen heen. Zo worden de leerlingen wereldburgers en zien zij dat verschillen tussen mensen kansen zijn en geen bedreiging. Respect is daarom een belangrijke waarde binnen onze scholen. De leerlingen worden voorbereid op een zelfstandige positie in de maatschappij waarbij zij zelf verantwoordelijkheid kunnen dragen. Om dit te bewerkstelligen werkt BOOR nauw samen met maatschappelijke partners die betrokken zijn bij de ontwikkeling van kinderen. Onze scholen zijn een uitdagende leeromgeving. Ook stimuleren wij dat onze scholen een ontmoetingsplaats vormen voor ouders, wijkbewoners en maatschappelijke instanties. De medewerkers op onze scholen zijn professionals en geven leiding aan het ontwikkelingsproces van de leerlingen. BOOR creëert een omgeving waar medewerkers zich maximaal kunnen richten op de talentontwikkeling van de kinderen. Zij maken het verschil voor de ontwikkelingskansen van kinderen. Daarom investeren wij in hun professionaliteit, gezondheid, welzijn en betrokkenheid. Wij vinden het erg belangrijk dat de kwaliteit van het onderwijs zo hoog mogelijk is. Daarom is er een kwaliteitsprofiel opgesteld voor de scholen. De scholen werken daarmee voortdurend en gestructureerd aan de kwaliteit van het onderwijs.