Leerkracht middenbouw – wtf 0,4250/0,5 – Aalsmeer Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,425-0,5

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Wij zijn op zoek naar een Leerkracht middenbouw voor de maandag en dinsdag en in overleg de woensdag om de week. Ben jij de nieuwe meester of juf op De Brug? 

• Wil jij kinderen in jouw groep laten groeien dankzij keuzevrijheid en eigenaarschap van de leerling? 
• Kun je ook de klas leiden met duidelijkheid en voorspelbaarheid? 
• Houd je van de structuur van een methode zoals Staal of Pluspunt maar weet je daar ook van af te wijken?
• Word jij enthousiast van het samenwerken met je collega’s in de bovenbouw?
• Vind je de sociaal-emotionele ontwikkeling van onze leerlingen ook een belangrijk onderwerp in de klas? 

Dan wil jij heel graag werken in de middenbouw op De Brug!

Over onze school
Op De Brug staan de woorden samen – betekenisvol – uitdaging centraal.

De Brug is een gezellige, kleinschalige basisschool in Aalsmeer met ongeveer 170 leerlingen in acht groepen. Er werken ongeveer 20 medewerkers.  De Brug is gevestigd in het moderne schoolgebouw De Mikado. Wij zijn een Kanjerschool en besteden veel aandacht aan de sociale vaardigheden van de kinderen en de sfeer in de groep. Voor een optimale ontwikkeling van de leerling vinden wij een goede samenwerking tussen kind, ouders en leerkracht belangrijk. 

Wij werken met de methodes Staal taal en spelling, de nieuwe Pluspunt, Nieuwsbegrip en rijke teksten, 4xWijzer voor de zaakvakken, Trefwoord en diverse andere methodes en ondersteunende middelen. In de middagen wordt er groepsdoorbroken gewerkt. Hoe wij dit doen, leggen we je graag persoonlijk uit. 

Overige kenmerken van De Brug

• Gezonde school
• Sterk in ICT voor leerlingen en leerkrachten 
• Vakleerkracht voor gym
• Ondersteuning voor leerlingen door leerkrachten en leraarondersteuner
• Traditioneel lesrooster, met een uur lunchpauze waarin het team ook tijd voor elkaar heeft 

Meer informatie over onze school is te vinden op de website van de school.

Wat verwachten wij van jou qua opleiding, eigenschappen, kennis en/of ervaring?

• Je bent in het bezit van het PABO diploma
• Je hebt goede pedagogische en didactische vaardigheden
• Je wilt zelf ook leren en ontwikkelen
• Je wilt samenwerken met collega’s en ouders
• De licentie van de Kanjertraining is prettig maar geen vereiste mits je de scholing wilt gaan volgen  
• Je geeft leerlingen de ruimte om onderzoeken te leren en coacht ze in hun leerproces

Wat bieden wij jou wat betreft functie, school en team?

In de ochtend werken we in jaargroepen. Jij geeft dan les aan onze kanjers in de middenbouw. 
In verband met meerdere vacatures, wegens ziektevervanging, is de groep in overleg. Op de andere dag/dagen staat er een fijne duo-collega voor de groep. In de middag werken we groepsdoorbrekend met groep 5 en 6 en soms ook met groep 7 en 8 samen. De invulling van de middag geeft ruimte voor onderwijs op maat en leren van elkaar. De leerkrachten werken intensief samen aan het programma in de middag. 

• Functie: LB 
• Goede samenwerking met duo-collega en parallel collega’s 
• WTF 0,4250 tot 0,5 in overleg 
• Type aanstelling: tijdelijk met uitzicht op een contract binnen de stichting 
• Startdatum zo spoedig mogelijk 

Arbeidsvoorwaarden
Wanneer je bij ons komt werken, start je in principe in een tijdelijke aanstelling, met uitzicht op vast. Op termijn is uitbreiding van uren bespreekbaar. We gaan graag met je in gesprek over jouw wensen en verwachtingen ten aanzien van je aanstelling.

Over deze werkgever
Jong Leren is een stichting voor confessioneel basisonderwijs, per 1 januari 2016 voortgekomen uit een fusie tussen VPCO De Basis en stichting de la Salle. Jong Leren heeft 29 scholen in de gemeenten Aalsmeer, Haarlemmermeer, Haarlemmerliede en Spaarnwoude, Heemstede, Zandvoort en Bloemendaal. 

De opdracht van Jong Leren, het verzorgen van goed onderwijs, komt tot uiting in onze slogan: 'De kunst van het leren'.  Het woord kunst staat enerzijds voor vakmanschap, anderzijds voor creativiteit en inventiviteit. Belangrijke competenties, zeker waar het leren betreft, voor onze leerlingen, maar ook voor de volwassen professionals die bij Jong Leren werken. 

Jong Leren staat voor:

• Ruimte geven
• Elkaar uitdagen
• Samen leren