Leraar Flexpool basisscholen Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,4 – 1,0

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Leraar Flexpool basisscholen (Apeldoorn e.o.)

Heb jij passie voor het basisonderwijs? Herken jij talenten van kinderen tussen de 4 en 12 jaar? En ben jij flexibel? Dan is onze vacature Leraar Flexpool écht iets voor jou! Jij kunt al jouw kennis, kwaliteiten en vaardigheden inzetten om bij te dragen aan de ontwikkeling van kinderen. Dit doe je in verschillende groepen en op verschillende basisscholen. Een diverse baan vol afwisseling dus!
 
Dit ga je doen:
Werken als leraar in onze Flexpool betekent in basis dat je een aanstelling krijgt met uitzicht op een vast dienstverband. Wanneer je al langer bij de Veluwse Onderwijsgroep werkzaam bent en (ook) in de Flexpool wilt werken, dan houden we natuurlijk rekening met jouw huidige (vaste) aanstelling. Samen spreken we je werkdagen af. Dit zijn je vaste dagen die je per week werkt. Als leraar in de Flexpool vervang je kort of langdurig collega’s zodat we ons onderwijs door kunnen laten gaan. Je wordt ingezet als iemand ziekteverlof heeft of bijvoorbeeld voor de vervanging van een zwangerschapsverlof. Soms werk je daardoor in een week op verschillende basisscholen. Is er op je werkdag geen vervangingsvraag dan werk je op je stamschool. 
 
Kortom, een leuke afwisselende en veelzijdige functie die jou de kans biedt om in de keuken te kijken van diverse scholen, groepen en om kennis te maken met de verschillende onderwijsvormen. Indien je dat ambieert heb je de mogelijkheid om in de toekomst bij vacatureruimte door te stromen naar reguliere uren op één van onze scholen.
 
Hier ga je werken: 16 basisscholen in Apeldoorn en omgeving
Alle basisscholen van de Veluwse Onderwijsgroep hebben een eigen sfeer en schoolcultuur en vullen elkaar aan in onderwijsaanbod en eigenheid. Daarmee versterken scholen hun onderwijs en elkaar. We zoeken nadrukkelijk de verbinding waar we van elkaar kunnen leren. Benieuwd naar onze scholen? Bekijk ze allemaal op onze website.

Dit breng je mee:

• Je bent bevoegd om les te geven of behaalt deze zomer je pabo diploma.
• Je bent breed inzetbaar en gaat geen uitdaging uit de weg.
• Je bent flexibel inzetbaar voor meerdere bassischollen en in alle groepen.
• Je reageert adequaat op de ontwikkelingen om je heen en vindt het daarbij prettig om op een flexibele wijze jouw kennis op diverse scholen in te zetten.
• Je hebt affiniteit met ICT en het werken aan een professionele teamcultuur.
• Je biedt ruimte aan leerlingen om aan hun eigen talenten te werken en hen te stimuleren vanuit een open houding nieuwe uitdagingen tegemoet te treden.
• Je toont betrokkenheid door gericht op het heden en de toekomst van de leerlingen te zijn en hen te verbinden met de samenleving.
• Je bouwt aan een optimale relatie met leerlingen en bewaart daarbij de menselijke maat in het onderwijs.
• Je pakt de uitdaging tot zelfkennis, zelfsturing en verantwoordelijkheid, voor jezelf en voor de ander. 

Hier hoor je straks bij: De Veluwse Onderwijsgroep
Als medewerker van de Veluwse Onderwijsgroep ben je onderdeel van een onderwijsnetwerk van 27 scholen en een servicebureau, waar collega’s dezelfde passie delen: het beste onderwijs bieden aan onze ruim 13.000 leerlingen. Met scholen voor (speciaal) basisonderwijs en voortgezet onderwijs, unieke onderwijsconcepten, een Flexpool en verschillende denominaties (katholiek, openbaar, christelijk), hebben we veel smaken in huis. Elk van onze 27 scholen heeft een eigen identiteit, kracht en uitdagingen waaraan jij als leraar of ondersteuner je steentje kan bijdragen. Onze verscheidenheid aan scholen biedt de mogelijkheid om voor een school te kiezen die bij je past, terwijl je tegelijkertijd profiteert van de voordelen van het werken bij een groot onderwijsbestuur. Denk aan interne mobiliteit en het leren van en met collega’s van verschillende scholen in kennisnetwerken of tijdens gezamenlijke bijeenkomsten.

Dit bieden wij:

• In de Flexpool kun je zowel parttime als fulltime werken.
• Werkdagen en werktijdfactor (0,400-1,00) in overleg.
• Startdatum 1 augustus 2024.
• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverbandGoede ondersteuning en begeleiding. Ben je een startende leraar? Dan word je ook gecoacht door één van onze starterscoaches.
• Deze functie is zoals opgenomen in ons functiehuis gewaardeerd in salarisschaal LB conform cao PO. Het maandsalaris bedraagt minimaal € 3.301,- en maximaal € 5.030,- bruto op basis van een fulltime dienstverband.
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden conform cao PO, waaronder een individueel professionaliseringsbudget dat je kunt inzetten voor jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.
• Uitruilmogelijkheden o.b.v. onze cafetariaregeling, bijvoorbeeld voor activiteiten in het kader van jouw vitaliteit of fietsplan.
• Leuke collega’s die uitkijken naar jouw komst!

Enthousiast?
Solliciteer! Wij zorgen er dan voor dat we snel met elkaar in contact komen. Voor een gesprek met een goede leraar maken we graag tijd. De vacature staat open tot en met maandag 13 mei 2024. Heb je nog vragen? Bel dan met Chantal Hagen via telefoonnummer 06-30270807 of Chantal de Grutter via telefoonnummer 06-28969953. Wij zijn erg benieuwd naar jou!

Klik op onderstaande sollicitatiebutton en solliciteer. 

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel!

Over deze werkgever
Als medewerker van de Veluwse Onderwijsgroep ben je onderdeel van een onderwijsnetwerk van 27 scholen en een Servicebureau, waar collega's dezelfde passie delen: het beste onderwijs bieden aan onze ruim 13.000 leerlingen. Met scholen voor voortgezet onderwijs en (speciaal) basisonderwijs, unieke onderwijsconcepten, een talentpool en verschillende geloofsovertuigingen (katholiek, openbaar, christelijk), hebben we veel smaken in huis. Elk van onze 27 scholen heeft een eigen identiteit, kracht en uitdagingen waaraan jij als leraar of ondersteuner je steentje kan bijdragen. Onze verscheidenheid aan scholen biedt de mogelijkheid om voor een school te kiezen die bij je past, terwijl je tegelijkertijd profiteert van de voordelen van het werken bij een groot onderwijsbestuur. Denk aan interne mobiliteit en het leren van en met collega's van verschillende scholen in kennisnetwerken of tijdens gezamenlijke bijeenkomsten.