Leraar midden- bovenbouw Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0.6 -0.8

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Wat ga je doen 
In de ochtend drink je gezellig wat met collega’s voordat je de kinderen verwelkomt. Een persoonlijk praatje aan de deur zorgt ervoor dat jij weet waar de kinderen mee bezig zijn en wat er speelt. Dit helpt je om met een leuke lesopening, de les te starten. De kinderen hangen aan je lippen en willen graag wat nieuws van jou leren. Zo, de aandacht is gewekt en je gaat snel verder met de lessen die je gisteren hebt voorbereid. Je geniet van hun trotse koppies nadat ze zojuist samen met jou iets moeilijks onder de knie hebben gekregen. Jouw inspanningen hebben resultaat, kinderen in alle opzichten naar een hoger niveau brengen, wat een mooi vak heb je toch!  ’s Middags neem je deel aan een leerwerkgroep en samen bereid je een inspirerende teamvergadering voor (of laat je je inspireren). Deze tijden vragen om verbinding en vrolijkheid. 
Wat heb je toch een mooie baan op een van de leukste scholen in Krimpen aan den IJssel! 
 
Dit heb je  
Je hebt affiniteit met ons openbaar onderwijs en je hebt het in je om mee te denken aan de doorontwikkeling van het onderwijs op onze school. Het is een pré als je meer kennis hebt over de basisvaardigheden, deze kunt helpen versterken in de school en collega’s hierin mee kunt nemen door middel van coaching. Een deel van jouw werkzaamheden vindt daarmee buiten de klas plaats. De competenties proactief, kritisch, zelfreflectie en samenwerken zijn jou niet vreemd. Daarnaast ben je zelfstandig en neem je je eigen verantwoordelijkheid. Je hebt gevoel voor de ontwikkelingsfase waarin de kinderen zich bevinden en je bent in staat om een veilige omgeving te creëren. 
  
Dit kan je 

• Je beschikt over een basisbevoegdheid (PABO) om les te geven. 
• Je gaat zelfstandig en pro actief te werk binnen de schoolafspraken- en kaders. 
• Zonder relatie geen prestatie is een uitspraak die jou niet vreemd is, je hebt een goede relatie met ouders, leerlingen en externen. 

Dit krijg je 

• Een warm, gezellig en liefdevol team dat is verdeeld over 2 locaties. 
• Voldoende uitdaging.
• Cao PO schaal LB, vakantietoeslag 8%, eindejaarsuitkering 8,33% en vanuit OCW een bonussalaris vanuit de arbeidsmarkttoelage.
• Een tegemoetkoming in de telefoonkosten van 10 euro per maand.
• Conform ons beloningsbeleid bieden wij je, indien mogelijk bij indiensttreding een extra periodiek.
• Mogelijkheden tot coaching en verdere professionalisering.
• Een aantrekkelijke spaarpot voor je oude dag bij het ABP, een collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering bij Loyalis.
• Een laptop in bruikleen.
• 500 Euro per fte per jaar om fiscaal uit te ruilen voor de aanschaf van een fiets, een sportabonnement of jouw zorgpremie. 

 
Meer informatie en sollicitatie   
Herken je je in wat hierboven geschreven is, past dat bij jouw ambities en ben je toe aan een nieuwe uitdaging? Motiveer jouw ambities en reageer dan per omgaande via de “solliciteren” button. 
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Hellen Maltha, directeur, via e-mailadres h.maltha@obskortland.nl. Voor informatie over de sollicitatie procedure kun je contact opnemen met Wilma Lingen, HR-Adviseur via w.lingen@blickoponderwijs.nl.

Over deze werkgever
OBS Kortland betekent kijken en talenten zien van ieder kind en elke medewerker. Deze talenten stimuleren we op een positief coachende manier. Zo zetten we kinderen en medewerkers in hun kracht. Onze twee gebouwen en de goede voorzieningen helpen hierbij. Zo hebben we een eigentijdse kleurrijke inrichting, prachtige bibliotheek, ICT en mooie leerpleinen.

Ons team is collegiaal en professioneel. Als leerkracht bij OBS Kortland werk je ook aan je eigen talenten. We werken in leerteams met verschillende thema’s die aansluiten bij jouw belangstelling, waarbij ieder leerteam verantwoordelijk is voor een stukje van onze schoolontwikkeling. Dit allemaal om de talenten van onze kinderen nog verder te helpen ontwikkelen. Kortland is een basisschool die altijd in ontwikkeling staat om zo het beste uit de kinderen en uit het team te halen.  

De school is ontstaan uit diverse kleinere scholen. Het huidige gebouw op locatie Centrum stamt uit de jaren ‘60 en het gebouw op locatie Lansingh Zuid uit begin van deze eeuw. Beide gebouwen hebben veel ramen die zicht hebben op de leerpleinen, dit zorgt voor veel licht en een open gevoel. De school is verdeeld is over twee locaties daardoor voelt de school klein en geborgen. Er is een onder- en bovenbouw locatie. Kortland heeft daarnaast een PLUSklas, een KANSklas en een tijdelijke nieuwkomersgroep met Oekraïense leerlingen.  

Meer informatie over de school is te vinden op www.obskortland.nl

Obs Kortland is onderdeel van de stichting BLICK op onderwijs. Samen met de andere scholen voor primair onderwijs en het EYE College biedt obs Kortland een doorlopende leerlijn voor leerlingen van 4 tot 18 jaar.