Zij-instromer Tijdelijk met uitzicht op vast

FTE: 0,8-1,0 FTE

Salarisschaal: Tijdelijk met uitzicht op vast

Je wilt weer terug naar school?
Groeisaam ontvangt je met open armen!
 
Jouw persoonlijke herinneringen aan de basisschool dateren van tien, twintig jaar geleden, of wellicht wel langer. De beroepskeuze die je destijds hebt gemaakt past niet meer bij je. Meer en meer ervaar je het gevoel van betekenis te willen zijn voor een ander. Wat je jaren geleden misschien nooit had gedacht, laat je nu niet meer los: je wilt leraar worden.
 
Als Groeisaam juichen we dat van harte toe. Mensen als jij met ervaring buiten de sector brengen iets bijzonders mee. Iets wat het onderwijs kan gebruiken. Op onze beurt weten we zeker dat wij jou als zij-instromer iets moois kunnen bieden. Dus ben jij die team-speler die weet wat-ie wil en tegen een stootje kan? Kijk je ernaar uit om te leren, te ontdekken, verrast te worden en je te ontwikkelen als leraar? Dan zouden we zomaar een match kunnen zijn.
 
Wat we jou bieden is een solide basis. We hebben onze randvoorwaarden goed op orde waardoor je alle ruimte hebt om erachter te komen of het basisonderwijs echt bij je past. Om jou zacht te laten landen en een breed beeld te geven van de mogelijkheden die er zijn in het basisonderwijs hechten wij veel belang aan een goede begeleiding. Met een snuffelstage ontdek je wat bij jou past: groep 1 of groep 8, een school met veertig of juist met vierhonderd leerlingen?
 
We maken graag kennis met je. Wanneer ontmoeten we elkaar?

Kenmerkend voor Groeisaam
 
Groeisaam is een stichting die onderwijs verzorgt op 23 scholen in West Maas en Waal, Druten en Beuningen. Groeisaam-scholen zijn katholiek of openbaar. In Beuningen en in Druten is er een SBO-school.
 
Groeisaam staat voor: 

• Goed onderwijs voor alle leerlingen.
• Een plezierige leer- en werkomgeving.
• Veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling.
• Goede samenwerking tussen school, ouders en andere partijen.

Wat doen zij-instromers?

• Zij-instromers zijn leraar basisonderwijs in opleiding.
• Zij combineren lesgeven en opleiding (dit is maatwerk, zie hiervoor de criteria hieronder). Zij doen in dienst van het bestuur ervaring op voor de klas en gaan na een bepaalde tijd zelfstandig aan de slag.
• Zij verbinden modules op de Pabo met werkplekleren.
• Zij halen binnen twee jaar hun lesbevoegdheid voor het basisonderwijs.

 
Voordat een zij-instromer in aanmerking komt voor een zij-instroomtraject bij Groeisaam, moet hij/zij voldoen aan een aantal criteria:

• Een afgeronde HBO- of WO-opleiding hebben, verwant aan je vakgebied.
• Beschikken over voldoende maatschappelijke ervaring en beroepservaring voor het onderwijs.
• Een geldige Verklaring Omtrent Gedrag hebben.
• De afgelopen twee jaar niet ingeschreven zijn geweest bij een lerarenopleiding. Indien dit wel het geval was maar er geen diploma is behaald, dan geldt deze voorwaarde niet.
• Denkkracht en veerkracht hebben.
• Een score van >120 behalen op de WISCAT (rekentoets).
• Snel leren en vlot schakelen.
• De transitie/transfer kunnen maken naar leraarvaardigheden.
• Goed kunnen reflecteren.
• ‘Tegen een stootje kunnen’.
• Werk, opleiding en privé kunnen combineren.
• Woonachtig zijn in de regio van onze scholen.

 
Wat betekent dit voor de kandidaat en de school?

• Een ‘snuffelstage’ van minimaal 5 dagen:
  • voor de zij-instromer om erachter te komen of het vak wat voor hem/haar is;
  • voor de directeur/mentor om te bepalen of dit een geschikte kandidaat is.
• Indien de kandidaat een positief advies heeft gekregen van de school gaat de bovenschoolse benoemingsadviescommissie (directeur, schoolopleider en een staflid HRM) in gesprek met de kandidaat.
• Na een positief gesprek wordt de kandidaat ingepland voor een intakegesprek met de HAN en zal de WISCAT afgenomen worden.
• Vervolgens vindt er een verlengde stage plaats van minimaal 1, liefst 2 dagen per week. Deze periode is maatwerk, maar zal naar verwachting een half jaar beslaan. Dit alles ter voorbereiding op het geschiktheidsonderzoek. Dit kan op dezelfde school zijn als waar de snuffelstage plaats heeft gevonden of op een andere school binnen de stichting.
• Aanmelding voor een geschiktheidsonderzoek.
• Bij behaling van het geschiktheidsonderzoek start je rond 1 september 2023 met de PABO. Je gaat 1 dag per week naar de PABO voor je opleiding en werkt daarnaast 3 of 4 dagen. Je scholingsdag wordt ook door ons bekostigd; je kiest voor een volledige baan wtf 1,0 (4 dagen werken en 1 dag opleiding) of 0,8 (3 dagen werken en 1 dag opleiding).

Na het behalen van het geschiktheidsonderzoek volgt:

• een arbeidsovereenkomst voor de duur van 2 jaar voor 3 of 4 dagen per week;
• inschaling in schaal LB, trede 6 (€ 3.467,- bij volledige WTF 1,0) conform CAO PO;
• een plek in de klas;
• een collega naast de zij-instromer in de groep als mentor;
• na een bepaalde tijd (verschillend per zij-instromer) wat meer afstand door de mentor van zijn/haar taken in de klas;
• ondersteuning door een team dat openstaat voor diversiteit en leren op de werkplek.

 
Bij gebleken geschiktheid volgt er een dienstverband bij Groeisaam als zij-instromer voor het onderwijs.
 

Over deze werkgever
Stichting Groeisaam Primair Onderwijs biedt een kleurrijk onderwijspalet in de gemeenten West Maas en Waal, Druten en Beuningen. De naam Groeisaam is een samentrekking van ‘groeien’ en ‘samen’. Daarnaast is het woord afgeleid van ‘groeizaam’: een verwijzing naar onze streek met zijn vruchtbare rivierklei, waar het goed groeien is.

Groeien is een natuurlijk proces, dat altijd plaatsvindt. Mensen willen groeien, kinderen willen leren. Wij willen dat onze scholen groeizame plekken zijn, met een gunstig leer- en ontwikkelklimaat voor kinderen en medewerkers. Groeien verloopt niet altijd in hetzelfde tempo. Een groeiproces kan de ene keer snel, de andere keer langzaam verlopen. Die verschillen vormen ons uitgangspunt, en we koesteren de diversiteit.

Groeisaam is creatief, inspirerend, nieuwsgierig, verbindend, resultaatgericht en in balans. Iedere school krijgt de ruimte om een eigen invulling te geven aan het onderwijs, passend bij de eigen omgeving. Het veelkleurige en veelzijdige karakter van Groeisaam is terug te zien in de huisstijl. Onze scholen werken samen om de mogelijkheden voor onze kinderen en medewerkers te vergroten en we bieden elkaar ruggensteun waar nodig. Zo groeien we samen!