SPO Utrecht zoekt invalleerkrachten

FTE:

Salarisschaal:

Werken bij SPO Utrecht

Bij SPO Utrecht werk je vanuit autonomie en verantwoordelijkheid. We vertrouwen op jouw kwaliteiten. Je maakt keuzes die passen bij jouw school, jouw groep en de wijk waarin je werkt. Maar je staat er nooit alleen voor. Dankzij onze goed opgeleide schoolopleiders en stevige coaching en begeleiding, kun je je blijvend ontwikkelen. Op de basisschool die bij jou past. In de functie die bij je past. En ben je na een tijdje toe aan een volgende stap, dan zijn er goede doorgroeimogelijkheden. Ons motto is dan ook: Samen leren groeien. Dat doen we vanuit mooie, duurzame werkplekken verspreid door de stad.

**Werken als invalleerkracht**

Als je wekker gaat, weet je misschien nog niet eens op welke school je vandaag gaat werken. Wordt het die leuke school op Kanaleneiland waar je al eens eerder hebt ingevallen? Of die school in Wittevrouwen, waar je nieuwsgierig naar bent? Maar wat je wél zeker weet: waar je die dag ook terecht komt als **invalleerkracht**, je bent van enorm belang en redt een school, een klas, collega’s en kinderen uit de brand. Want dankzij jou loopt het onderwijs gewoon door. Overigens heb je naast korte, ook langere invalklussen, waardoor je één of meerdere dagen per week voor een bepaalde periode een team versterkt. **Veelzijdig, afwisselend en avontuurlijk** dus, het werk als invalleerkracht.

En het mooie is, je leert heel snel allerlei scholen en collega’s in Utrecht kennen. Zo maak je kennis met **verschillende onderwijsconcepten** en leer je in de praktijk wat wel en wat niet bij je past. Je bouwt ondertussen aan een groot en handig **netwerk** en ontdekt alle leuke **buurten van Utrecht**. En dan krijg je ook nog eens structurele en goede coaching en begeleiding!

Iets voor jou?

**Allerlei mogelijkheden: starterspool, de pool of losse invaldagen**

Als je wil werken als invalleerkracht bij SPO Utrecht, dan heb je de keuze. Ben je korter dan drie jaar geleden afgestudeerd aan de PABO? Dan is onze **‘Starterspool’** dé plek voor jou. Deze pool heeft een eigen directeur en schoolopleider waardoor je intensief en op maat begeleid wordt als startende leerkracht. Je doet mee aan intervisie- en themabijeenkomsten en vergroot zo jouw kennis en expertise. Heb je meer dan drie jaar voor de klas gestaan? Dan is **‘de Pool’** voor jou een interessante plek. Ook in deze pool krijg je structurele coaching en begeleiding op maat. Daarnaast neem je deel aan netwerkbijeenkomsten. Of je nou vanuit de Starterspool of de Pool bij ons komt werken, je krijgt exact dezelfde arbeidsvoorwaarden als al onze collega’s die vast op onze scholen werken.

Heb je behoefte aan meer vrijheid en zeggenschap in je werk? Dan kun je ook kiezen voor **losse invaldagen**. Je kan dan aangeven voor welke scholen en groepen je wil werken en op welke dagen je beschikbaar bent. Je komt niet in dienst bij SPO Utrecht, maar krijgt wel begeleiding waar het nodig is.

**Wij bieden**

Als je bij ons komt werken, dan bieden we je:

· Een afwisselende, avontuurlijke baan waarin je het verschil maakt!

· Een goed salaris van **€3.301,- tot €5.030,-** bruto per maand (fulltime aanstelling). Je **vakantiegeld** en **eindejaarsuitkering** komen hier nog **extra bij.**

· We kunnen een deel van je **studiekosten** overnemen.

· Je bepaalt zelf, in overleg, hoeveel je kunt werken en op welke dagen.

· Goede en structurele coaching en begeleiding.

· Zo’n vijftig vakantiedagen per jaar.

· Het jaarlijkse SPO Utrecht jaaropeningsfestival.

· Kundige, betrokken en gemotiveerde collega’s.

· Interessante opleidingsmogelijkheden.

· Altijd een fijne, duurzame werkplek op fietsafstand.

Over deze werkgever
Werken bij SPO Utrecht betekent werken bij een groot en divers bestuur van 33 openbare basisscholen, een school voor speciaal basisonderwijs, twee scholen voor speciaal onderwijs, een school voor VSO en een internationale school. We werken vanuit autonomie, verantwoordelijkheid en vertrouwen. Wat betekent: eigen, verantwoorde keuzes maken én zoeken naar verbinding en de kracht van het collectief waar het ons sterker maakt. Dát kenmerkt SPO Utrecht.

We hechten veel waarde aan de expertise, kennis en ervaring van onze medewerkers. Duurzame professionalisering, persoonlijke groei en ontwikkeling zijn belangrijke speerpunten in ons werk. We hebben dan ook een groot netwerk van stevig opgeleide schoolopleiders die jou intensief coachen en begeleiden. Zodat je een goede onderwijsprofessional kunt zijn, worden en blijven. Op die manier werken we samen aan goed onderwijs voor de kinderen in Utrecht, nu én in de toekomst.
 
Bij SPO Utrecht dóe je ertoe!